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IAS 第19号「従業員給付」におけるハイブリッド制度に関する検討
https://asia-u.repo.nii.ac.jp/records/24610
https://asia-u.repo.nii.ac.jp/records/246100e0441bc-14ec-4484-8ebf-a20f346c1a9c
名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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Item type | 紀要論文(Departmental Bulletin Paper)(1) | |||||
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公開日 | 2017-02-08 | |||||
タイトル | ||||||
タイトル | IAS 第19号「従業員給付」におけるハイブリッド制度に関する検討 | |||||
言語 | ja | |||||
タイトル | ||||||
タイトル | Study on hybrid plans in IAS 19 'Employee Benefits' | |||||
言語 | en | |||||
著者 |
渡邊, 貴士
× 渡邊, 貴士 |
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言語 | ||||||
言語 | jpn | |||||
掲載誌書誌情報 |
ja : 経営学紀要 巻 24, 号 1・2, p. 165-183, 発行日 2017 |
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収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
収録物識別子 | 13403230 | |||||
出版者 | 亜細亜大学短期大学部学術研究所 | |||||
言語 | ja | |||||
資源タイプ | ||||||
資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
資源タイプ | departmental bulletin paper |